Simulation Médicale Pratique et Immersive (SimSanté 89)

Une approche par la simulation haute-fidélité qui place l'apprenant au cœur de situations cliniques réalistes, avec un protocole structuré en trois temps.

Matériels haute-technicité
Mannequins haute-fidélité, simulateurs virtuels et équipements médicaux réels pour une immersion totale dans des environnements cliniques authentiques.

Briefing structuré
Présentation du contexte clinique, des objectifs pédagogiques et des ressources disponibles avant chaque scénario de simulation.

Scénarios pratiques
4 scénarios progressifs en équipe ou individuels, reproduisant des situations d'urgence hospitalière ou extra-hospitalière de complexité croissante.

Débriefing analytique
Analyse structurée des performances, des comportements et des facteurs humains après chaque scénario. Retour d'expérience collectif et individuel.

Également proposé, sur demande
Ces formations figurent à notre calendrier mais n'ont pas encore de fiche détaillée publiée. Le programme complet, portant l'ensemble des mentions réglementaires, est adressé sur simple demande au référent de l'unité avant toute inscription.

POCUS, échographie clinique de débrouillage - sessions en petit groupe, 8 places, animées avec un expert échographiste.
Intubation et alternatives - session ouverte aux établissements du GHT, organisée à Auxerre ou sur site.
Conférences et ateliers thématiques - polytraumatisé, innovations en simulation, journées d'établissement.

Pour en savoir plus cliquer ici : Programme et méthodologie

Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature, la durée de l'action et les résultats de l'évaluation des acquis. Cette action ne conduit pas à une certification professionnelle enregistrée au RNCP ou au Répertoire spécifique, ne donne pas lieu à la délivrance d'un diplôme ou d'un titre, et n'ouvre aucun droit de poursuite d'études.

Plan de développement des compétences de l'établissement pour les agents du CH d'Auxerre et du GHT. Sur devis pour les publics extérieurs, avec mobilisation possible de l'OPCO, de l'ANFH ou d'un financement propre. Non éligible au compte personnel de formation.

Programme de la formation

7 heures, 3 ou 4 scénarios, 1 débriefing et 1 apport théorique après chacun. Le programme précis est transmis avec la convocation, 3 semaines avant la session.

• 09h00 Accueil & présentation

Émargement, introduction à la simulation médicale, présentation  de la charte, des objectifs et des intervenants. Tour de table et recueil des attentes.

• 9h20 Pré-test

Évaluation des connaissances initiales.

• 09h40 Simulation n°1

Briefing, scénario, débriefing puis apport théorique.

• 12h00⏸ Pause déjeuner

Interruption d'une heure.

• 13h15 Simulation n°2

Scénario de complexité croissante avec focus sur la communication interprofessionnelle et la prise de décision.

• 15h00 Simulation n°3

Mise en situation complexe avec gestion des facteurs humains et des événements indésirables simulés.

Un 4ème scénario (relationnel) peut être organisée en fonction de l'avancement de la journée. 

• 16h20 Post-test

Évaluation des connaissances post-formation et correction commune.

• 16h45 Évaluation finale & clôture

Bilan de la journée, auto-évaluation, questionnaire de satisfaction et remise de l'attestation de participation. Retour d'information sur la progression.

Des pauses sont prévues selon l'avancement du programme. Le contenu des scénarios est adapté en fonction du positionnement des participants. L'accueil se fait à 9h00 précises en salle de débriefing.

Quatre axes pédagogiques complémentaires pour une montée en compétences globale du professionnel de santé.

Entraînement technique

Réaliser des gestes techniques courants ou exceptionnels et appliquer des procédures standardisées avec précision et assurance.

Raisonnement clinique

Développer la capacité à évaluer, diagnostiquer et choisir une intervention adaptée dans des contextes cliniques variés.

Gestion comportementale

Améliorer le travail en équipe, la communication interprofessionnelle et la prise de décision en contexte d'urgence.

Gestion des risques

Réagir face à des événements indésirables simulés ou des situations critiques, en maintenant des procédures sécurisées.

La formation est ouverte à l'ensemble du personnel médical et paramédical pouvant être confronté à l'urgence hospitalière ou extra-hospitalière.

Publics concernés

• Médecins
• Infirmier(e)s
• Aides-soignant(e)s
• Sages-Femmes
• Auxiliaires Puéricultrices
• Étudiants en santé
• Personnels extrahospitaliers

Conditions préalables (prérequis)

Être professionnel de santé ou étudiant en santé (attestation ou justificatif requis).
Avoir une connaissance de base des procédures médicales et paramédicales courantes.
Être titulaire de l'AFGSU 2 selon le public concerné.

Vous êtes agent du CH d'Auxerre ou du GHT de l'Yonne
Adressez votre demande au Service Formation via votre cadre de service, au moyen de la fiche de demande, ou par Gesform.
Nous analysons ensemble les prérequis et le besoin, pour vérifier l'adéquation de la formation avec votre profil.
Votre cadre valide, le Service Formation confirme et vous adresse la convocation, le programme, le règlement intérieur et les consignes pratiques.
Délai d'accès : 15 à 30 jours ouvrés après réception de la demande.
Coût : pris en charge par l'établissement, sur temps de travail.

Vous êtes un professionnel ou un étudiant extérieur
Prenez contact directement avec le référent de l'unité.
Un entretien préalable d'analyse des besoins est réalisé, suivi d'un devis établi selon le nombre de participants et les modalités retenues.
Une convention de formation est signée avant le démarrage de l'action.
M. Mohamed Ouazarf, IADE, responsable de SimSanté89
mouazarf@ch-auxerre.fr I 03 86 48 45 72
SimSanté89, CH d'Auxerre, 2 boulevard de Verdun, 89000 Auxerre
Financements mobilisables : plan de développement des compétences de l'employeur, OPCO, ANFH, financement personnel. Action non éligible au compte personnel de formation.

Toutes les informations pratiques pour vous inscrire et financer votre formation.

Processus d'inscription

Demande initiale au service formation via son cadre (agents GHT) ou nous consulter directement (extrahospitaliers)
Analyse des prérequis et des besoins
Validation administrative par le cadre de service
Confirmation par le service formation avec accès aux consignes

Modalités d'évaluation

Pré-test: évaluation initiale sur critères techniques, organisationnels et communication
En cours: évaluation informelle lors des débriefings, auto-évaluation, quizz formateur
Post-test final: mesure du gap de compétences acquises
Prise en compte sur Gesform dans le plan de formation
Remise d'une attestation de participation

Tarifs & financement

Tarifs : nous consulter
Formation intégrée au plan de formation pour les agents du CH Auxerre et du GHT
Options de financement disponibles pour les apprenants extrahospitaliers : OPCO, CPF
Nous contacter pour étudier la solution adaptée à votre situation

Délai d'accès

15 à 30 jours ouvrés après réception de la demande, sous réserve de disponibilité des sessions

Durée

1 journée – 7 heures

Lieu

Centre Hospitalier Auxerre – Pôle Innovation

Format

Présentiel – simulation sur site

Tarification

Les tarifs sont disponibles sur demande. Des options de financement (OPCO, CPF) sont possibles pour les apprenants extrahospitaliers. Contactez-nous pour un devis personnalisé.

Locaux : Accès de plain-pied, salle de simulation adaptée aux personnes à mobilité réduite. Registre public d'accessibilité disponible auprès du référent ou de l'accueil de l'établissement.
Aménagement du poste : Adaptation de la hauteur de table de soins, choix du rôle tenu dans le scénario, binôme d'appui.
Rythme : Allongement du temps de débriefing, fractionnement de la séance, report sur une autre date du calendrier.
Supports : Remise anticipée, agrandissement, version numérique lisible par synthèse vocale.
Orientation : Saisine du référent handicap de l'établissement lorsque l'adaptation dépasse les moyens de l'unité.

Votre besoin peut être exprimé à tout moment : à l'inscription auprès du Service Formation, sur la convocation, dans le questionnaire de positionnement, ou à l'accueil de la séance, y compris en cours de séance.

Vos interlocuteurs
Référent handicap de l'unité, point d'entrée
M. Mohamed Ouazarf, IADE, responsable de SimSanté89
mouazarf@ch-auxerre.fr I 03 86 48 45 72
 Référent handicap du Centre Hospitalier d'Auxerre
referenthandicap@ch-auxerre.fr I 03 86 48 47 11
Joignable de 9h00 à 16h00.
 

Toute demande d'adaptation et la suite qui lui est donnée sont consignées par le référent de l'unité et, lorsqu'elles font évoluer l'organisation, reportées au plan d'amélioration continue.

Violences, harcèlement, discriminations

SimSanté 89 garantit à chaque apprenant un environnement de formation exempt de toute forme de violence, y compris les violences sexistes et sexuelles, de harcèlement moral ou sexuel, d'agissements sexistes et de discrimination. Ces comportements sont interdits et peuvent faire l'objet de sanctions disciplinaires et de poursuites pénales.

Ce que nous garantissons
La charte de simulation est rappelée au début de chaque séance : bienveillance, absence de jugement, confidentialité, respect mutuel, et droit de quitter un scénario à tout moment sans avoir à se justifier.
Les formateurs sont sensibilisés au repérage de ces situations et veillent à la sécurité psychologique du groupe. Le débriefing porte sur l'action, jamais sur la personne.
Tout signalement est traité sans délai : mise en sécurité de la personne, interruption de la séance si nécessaire, recueil écrit des faits, information de la direction des soins et du dispositif de signalement de l'établissement.
Les faits sont traités avec discrétion. Aucune mesure défavorable ne peut être prise à l'encontre d'une personne ayant signalé ou témoigné de bonne foi.
Vous êtes tenu informé des suites données à votre signalement.
Le circuit complet figure à l'article 8 du règlement intérieur, remis avec la convocation.

Qui alerter

Pendant la session, immédiatement auprès du formateur présent ou du référent de l'unité. À tout moment, par l'un des canaux ci-dessous.

Reprise du parcours
Lorsqu'une situation conduit un apprenant à interrompre sa participation, l'unité lui propose une solution de reprise : report sur une session ultérieure, aménagement du groupe, changement de formateur référent ou modalité individuelle. La solution retenue est tracée et rappelée le cas échéant dans l'attestation de fin de formation.

Une difficulté, un désaccord, une réclamation

Le dépôt d'une réclamation est gratuit, possible par tout moyen, et ne peut donner lieu à aucune conséquence défavorable pour son auteur. Elle est traitée par une personne non directement mise en cause.